Mangan Inc, ein Automatisierungs- und Ingenieurbüro, bietet Dienstleistungen höchster Qualität für die Raffinerie-, Gas- & Öl-, Pipeline-, Erneuerbare Energien-, Chemie- und Biopharmaindustrie. Gegründet in Long Beach, CA im Jahr 1991, verfügt Mangan jetzt über 400 Mitarbeiter-Eigentümer, die aus zehn Büros in Kalifornien, Colorado, Georgia, Texas, North Carolina und New Hampshire arbeiten. Mangan wurde vom Control Engineering Magazine zum Systemintegrator des Jahres ernannt und drei Jahre in Folge unter den Top 10 der weltweiten Systemintegratoren geführt. Mangan Biopharm liefert Lifecycle Engineering, einschließlich Automatisierung, Steuerungssysteme und Prozessingenieurwesen, Design, Bau, Reinraumunterstützung, Biocontainment, Compliance-Audits und CQ&V von Biopharmanlagen, -einrichtungen, -ausrüstung und -prozessen. Mangan Renewables bietet Energielösungen für Solar- und Windkraftbedarf, einschließlich Design, Machbarkeit, Genehmigung, Bau und Inbetriebnahme, Leistungs-/Lastkontrolle, Antragsstellung für Rabatte und Wartung von Dach- und Bodenphotovoltaik, Solarcarports und Kühllagerung. Mangans Power Distribution Group bietet Ingenieur-, Design- und Analyseleistungen für verschiedene Industrieanlagen, einschließlich Modellierung von Stromsystemen, Ersatz/Upgrade von Verteilungsausrüstung (Mittelspannungs- und Niederspannungsschaltanlagen, Motorsteuerungszentren, Transformatoren usw.), Schutzrelaisierung, Lichtbogenberechnung und -minderungsmethoden, Design von Umspannwerken und Stromverteilungssystemen, FAT und technische Unterstützung vor Ort (wie Genehmigungen, Umstellungs- und Inbetriebnahmeverfahren und SAT). Mangan Software Solutions hat die weltweit einzige Plattform für Prozesssicherheitsintelligenz entwickelt, die die Art und Weise, wie Organisationen das Sicherheitslebenszyklusmanagement angehen, neu definiert. Safety Lifecycle Manager (SLM) v2 ist das komplette, unternehmensbereite Werkzeugset, das alle ihre Sicherheitsinformationen verwalten sowie branchenüblichen Standards entsprechen kann. SLM v2 definiert die Art und Weise, wie Organisationen FSA-Bewertungen durchführen und angehen, neu.